公司作为一个经营实体，必须靠利润去维持发展，而要发展，便需要公司中的每个员工都贡献自己的力量和才智。
公司是员工努力证明自己业绩的战场，员工证明自己的唯一法则就是业绩。


一、职场铁律。
1、公司的问题，是你改善的机会。 
2、客户的问题，是你提供服务的机会。 
3、职场，就是让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课。 
4、只有对你严格要求的领导，才是真正帮助你成长的好领导！ 
5、如果你渴望卓越，这些职场铁律，没几把刷子，老板请你来干嘛？


二、老板的世界。
1、请你来是解决问题而不是制造问题。 
2、如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题。 
3、你能解决多大的问题，你就坐多高的位子。 
4、你能解决多少问题，你就能拿多少薪水。 
5、让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课。


三、没有功劳就是白劳。
1、企业要的是结果，而不是过程。 
2、在企业中，员工不管多么辛苦忙碌，如果缺乏效率，没有做出业绩，那么一切辛苦皆是白费，一切付出均没有价值。
3、我们坚持以绩效的获取和提升作为管理的出发点，以绩效水平作为考核管理工作有效性的依据。 
4、工作价值和市场价值决定着员工的分配基准，绩效水平决定着员工的实际获得。 
5、我们追求正果。出正果就是我们的工作要富有成效，做任何事都要追求一个好的结果。我们反对只说不做，同时我们也反对做而无效。只有持之以恒地付出，不折不扣地努力，才能得到理想的回报。 
6、企业对员工价值认可的程度，取决于员工为企业创造业绩的多少。 


    许多经典案例与语句，都需要我们不断吸收和研讨，这就是成长路上的能量，不可或缺！

因为诚实守信坚持梦想
而让我们变得更加强大与富有…